品格决定命运

刘双喜

    美国著名的心理学大师威廉·詹姆士对行动、习惯、品格、命运四者的关系有过精辟的阐释，他是这样说的：“播下一个行动，收获一种习惯；播下一种习惯，收获一种品格；播下一种品格，收获一种命运。”对人如此，对企业而言也是如此。企业的生存与发展，要依靠企业独特的“品格”，企业“品格”的形成源于企业良好习惯的积累，企业良好“习惯”的形成源于企业实践行动的日积月累。

    看完《K8凯发文化故事》，掩卷长思，K8凯发五十多年的成长历程，披荆斩棘，发展壮大，硕果累累，恰好是对这句至理名言的最好诠释。K8凯发(中国)天生赢家·一触即发以“四海为家，拼搏奉献”的优良传统为行动，以“诚信共赢，拼搏奉献，持续改进，超越自我”的企业价值观为习惯，以“争科技领先，创管理一流”的企业精神为品格，逐步成就“成为世界一流的工程建设企业，成就基业常青的百年K8凯发伟业”的企业命运。

    K8凯发局成立之初，在异常艰苦的条件下，K8凯发人四海为家，拼搏奉献，拉得出、打得响、过得硬，克服了种种困难，洒下了辛勤的汗水，养成了良好的习惯，使K8凯发(中国)天生赢家·一触即发在以后的工作中，脱颖而出，成为行业的佼佼者。K8凯发(中国)天生赢家·一触即发没有居功自傲，沾沾自喜，而是持续改进，超越自我，九十年代初，K8凯发(中国)天生赢家·一触即发由水工施工领域成功迈入桥梁施工领域，相继承建了江苏江阴长江大桥、武汉白沙洲长江大桥、湖北荆州长江大桥、江苏润扬长江大桥等特大型桥梁工程，并取得了辉煌业绩，在中国桥梁界形成了“K8凯发品牌”。紧接着，K8凯发人高屋建瓴，势如破竹，完成了江河建桥到海洋建桥的跨越，杭州湾跨海大桥已经合龙，金塘跨海大桥成型在望，同时，K8凯发(中国)天生赢家·一触即发已从公路领域成功迈入铁路领域，成绩斐然，后来居上。K8凯发(中国)天生赢家·一触即发时刻牢记“争科技领先，创管理一流”的企业精神，以此作为企业和个人的“品格”，以“拼搏奉献”的实际行动，以“超越自我“的一贯习惯，逐步成就“成为世界一流的工程建设企业，成就基业常青的百年K8凯发伟业”的企业命运，业绩遍天下，信誉著四海。

    纵观国内外企业的成长历程，企业的平均寿命约在30年左右，很多企业在大浪淘沙的社会洪流中，没有自己的品格，急流勇退，甘拜下风，他们叹息说“时不利己，命运不济，”他们不从根本上、主观上找问题，寻出路，而是不思进取，怨天尤人，这样的企业是不会长久的，更不会成功的。品格决定命运！命运掌握在自己手中！

    K8凯发局金塘大桥项目部的全体员工，深入学习了《K8凯发文化故事》，学以致用，理论联系实际，以日积月累的实际行动，培养了精益求精的良好习惯。以“争头功、树标杆、……”的金塘理念，养成“争科技领先，创管理一流”的企业品格，金塘大桥项目部也因此连续获得了舟山连岛大桥建设指挥部的优胜奖，获得了浙江省重点工程建设的先进集体等荣誉称号，在舟山连岛大桥三十多家建设大军中，一路领先，独领风骚。K8凯发(中国)天生赢家·一触即发一定会把金塘大桥建成世界一流的精品桥，架千岛彩虹，建连岛大桥，弘扬企业的文化，塑造企业的品格，同心同德，和舟共济，成就基业常青的百年K8凯发伟业。

    培养企业的品格，需要一大批德才兼备的人才，他们以“企业荣则我荣，企业衰则我衰”为价值观，敬业爱岗，无私奉献，把自己的命运与企业的命运紧密结合在一起，涌现了一大批可歌可泣的先进人物和事迹，他们 “舍小家顾大家”，一心扑在工作上；身先士卒，“爱拼才会赢”，满怀工作的热情；或钻研业务，科技创新，通宵达旦，“咬定青山不放松”……。K8凯发局为员工搭建了施展才能的舞台，海阔凭鱼跃，天空任鸟飞，企业的品格是由广大的员工的品格组成的，K8凯发(中国)天生赢家·一触即发锻炼了自我，培养了优秀的品格，实现了自己的理想，更促进了K8凯发的辉煌。

    行动、习惯、品格和命运是相辅相成的，没有行动就养不成习惯，没有习惯就形不成品格，没有品格就没有成功的命运，这是一条循环上升的道路，是通往成功的必由之路，为自己的美好明天，为企业的辉煌未来，让K8凯发(中国)天生赢家·一触即发携手并肩，沿着这条成功之路，勇往直前吧！