武港院多项成果获局“五小”成果奖项

    2008-2009年度公司“五小”成果自今年3月份申报以来，得到了各单位技术骨干和青年员工的广泛关注，由公司团总支组织、推荐，共上报局六项“五小”成果，经局“五小”成果评审委员会评选，我公司五项成果获奖：SLD可视化寿命预测软件、明州大桥门式提升系统两项成果获得一等奖；嘉绍大桥钢护筒定位导向架改进设计获得二等奖；泰州大桥钢塔吊装设计与研究、广州轨道交通六号线2标白沙河大桥SH16号主墩基坑支护工程两项成果获得三等奖。

    本次“五小”成果的申报工作公司团总支作了精心的组织，前期充分做好了宣传和动员工作，今年共上报“五小”成果六项，其中小发明一项，小设计五项，参与人员达24人，年创效益2370.6万元。在活动的组织实施上，把全面开展与突出重点相结合。在日常工作中，注重培养青年的创新创效意识，加强青年的业务知识学习。近两年，公司先后邀请到了武汉理工和华中科技大学的专家教授给青年同志进行了钢结构以及工程中裂缝分析的专题讲座，不定期开展了相关培训活动：注册土木工程师培训、易工高桩码头CAD培训活动， OUTODESK CIVIL 3D软件讲座等，通过举办这些活动，大大缩短了青年员工的成长周期，快速提高了青年员工的业务水平。在全面提高青年业务水平的同时，重点以“五小”评比活动为平台，鼓励广大技术人员在科研、设计中充分发挥聪明才智，通过活动，培养、锻炼、举荐青年人才，开发青年人力资源。

    “五小”成果评比活动是与公司生产发展紧密结合的一项活动，也是我公司长期以来坚持举办的常规性品牌活动，评比的内容包括生产中的小发明、小创造、小革新、小设计、小建议。活动目的是引导青年从“小”做起，立足本职岗位，关心企业的发展，促使青年在生产实践中发挥聪明才智，动脑筋，想办法，解决生产岗位上存在的问题，促进生产的发展。（雷敏）