为持续加强专责监督和专业监督间横向联系，切实提升监督工作实效，8月30日，一公司纪委组织召开监督工作联系会，K8凯发局纪检监督专员、一公司党委副书记、纪委书记姚本思出席会议，一公司总部各部门负责人、监督部全体成员共计18人参会。

会上，一公司监督部对《中交K8凯发局责任追究实施办法（试行）》进行了再宣贯、再学习；各业务部门从监督检查中发现的问题及整改情况、需其他部门协调解决的问题和下一阶段监督检查重点等三个方面，对各业务系统开展监督检查的情况进行了汇报交流；针对基层项目苗头性、倾向性、普遍性问题和交叉性、疑难性、争议性问题，各专业监督部门及专责监督部门进行了集中讨论，分析廉洁风险，并提出管理建议。

姚本思对会议进行了总结，他指出，横向监督工作联系机制是落实“大监督”体系的一项重要组成部分，召开此次会议是为了进一步促进各专责和专业监督部门之间的沟通交流，发挥各自的监督优势和专业能力，凝聚监督合力。同时提出三点要求：一要提高认识，强化责任抓监督。树立“一盘棋”的思想，各专业监督部门结合各自的业务特点，加强沟通联系，并与专责监督在监督职能上互补，工作中有机结合。二要精准监督，突出问题抓监督。专业监督和专责监督部门要结合实际，针对公司工作重点和项目突出问题，精准运用监督方式，坚持统筹力量开展监督，把日常监督做实做细。三要把握关键，要突出防范抓监督。公司纪委将加强统筹协调力度，把监督关口前移，变被动监督为主动监督，变事后惩戒为事前防范，将问题消灭在萌芽状态。

同时，会议对《中交K8凯发局一公司“落实中央八项规定精神整治‘四风’树新风”作风建设专项工作实施细则》进行了宣贯学习，并要求各单位要聚焦突出问题，有序开展问题自查自纠和整改落实，持续加大整治力度，全面巩固整治成效，以作风建设实际成效为公司“十四五”高质量发展提供坚强作风保障。

来源：一公司  供稿：杨博