为进一步弘扬“五四”精神、传承劳模精神，贯彻现代K8凯发治企理念，更好凝聚和发挥青年人才作用，推动公司高质量发展，5月6日，智行国际举办“学习先进榜样 团聚青春力量”劳模—青年座谈会。公司党委书记、董事长、总经理赵璐出席会议，与青年员工代表一起面对面倾听心声，共话成长。

会上，公司第一届“智行工匠”3位获得者分别分享了个人工作经历中的经验和感悟，讲述了他们在技术攻关、服务项目、海外奋战期间难忘的青春故事。在先进榜样的鼓舞带动下，与会青年员工代表结合自身工作经历和所思所想，纷纷踊跃发言，并聚焦打造现代K8凯发、推动公司高质量发展以及个人成长规划等主题展开热烈讨论，不仅进一步加深对K8凯发局发展战略、公司发展定位的正确认识，也更加坚定立足岗位建功立业，接续奋斗挺膺担当的信念和决心。

公司领导认真听取每一位青年员工的发言，对大家提出的建设性意见建议表示积极肯定，对青年员工所关心关注的实际问题进行了指导交流。

座谈中，赵璐对公司青年员工成长发展给予了殷切希望，她指出：青年人朝气蓬勃,富有创新活力,是企业发展的希望所在。公司高度重视青年员工关心关爱和重点培养工作，将充分激发青年员工价值创造能力，指导帮助其成长为企业未来发展的中坚力量。同时立足青年员工更好成长成才提出三个方面建议：一是希望青年人才要正确认识自己，找准与企业共同成长的契合点，深刻理解公司业务发展需要，主动融入中心工作，充分展示个人所长，在服务企业发展中展现青年担当作为；二是希望青年人才要敢于突破局限，提升沟通交流、链接资源能力，在科技创新、团队建设、市场拓展中展现青年担当作为；三是希望青年人才以时不我待的精神，持续加强学习提升，强化创新意识，增强核心能力，在创造性地开展工作、争创优异业绩中展现青年担当作为。

公司党委副书记、纪委书记、工会主席王隽、相关部门负责人、各部门青年员工代表共计25人参加座谈会。