2018届新员工已入职近5个月，经过大项目的历练他们的成长状况如何，是否有效融入公司发展中，年轻干部、青年员工干事创业的激情是否饱满，是否存在困难和问题。本着对青年员工负责的态度，11月27日公司团委到长余项目部开展“共成长，创未来”青年员工座谈会。

 

“责任，收获，成长，锻炼，方向，提高……”项目青年结合2018年入职感想和2019年工作目标各抒己见，有的总结了自己参加工作以来的感悟，有的阐述了自己未来的努力方向，全体青年踊跃发言，积极分享自己的心得体会。大家纷纷表示会珍惜机遇、不忘初心、砥砺前行，与公司共同成长，为公司打造一流的生态环保专业服务商积极贡献智慧和力量。团委负责人高宇倡导全体青年要总结过去、发现不足、补齐短板，发扬艰苦奋斗，敢打硬仗，团结协作，严谨规范的创业精神，积极投身到生产一线火热的实践中，争做正能量充沛、主旋律激昂的新青年，与市政公司共成长，和全体青年创未来。

 

会上，与会青年对公司团委、基层团支部过去一年的工作提出建议，为下一步团青工作指明方向。（刘   广）